TRƯỞNG PHÒNG QUẢN LÝ ĐẠI LÝ
► Phúc lợi:
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Tăng lương
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
► Mô tả công việc:
1. Thông tin chung
- Chức danh: Trưởng phòng Quản lý Đại lý
- Đơn vị: Khối Kinh doanh – TBS Land
- Báo cáo: Giám đốc Kinh doanh / GĐ Bán hàng & Marketing
- Quản lý: 1–2 nhân sự
- Phạm vi: Phụ trách 3–5 đại lý/sàn
2. Mục tiêu
- Vận hành hiệu quả kênh đại lý, đạt doanh số theo dự án
- Kiểm soát tuân thủ chính sách bán hàng & truyền thông
- Phát triển nhóm đại lý chủ lực (core agency)
- Chuẩn hóa dữ liệu & báo cáo
- Tối ưu chi phí hoa hồng
3. Nhiệm vụ chính
3.1. Chiến lược & kế hoạch
- Xây dựng chiến lược, kế hoạch phát triển kênh đại lý
- Phân hạng, tuyển chọn & định hướng phối hợp với sales in-house
3.2. Tuyển chọn & quản lý đại lý
- Tìm kiếm, đánh giá, ký hợp đồng đại lý
- Tổ chức onboarding, training dự án
3.3. Quản lý hiệu quả bán hàng
- Giao KPI, theo dõi doanh số, tỷ lệ chuyển đổi
- Họp định kỳ, điều chỉnh giỏ hàng
- Xử lý đại lý yếu, vi phạm
3.4. Chính sách & chi phí
- Xây dựng hoa hồng, thưởng, thi đua
- Kiểm soát ngân sách, đảm bảo thanh toán đúng hạn
3.5. Đào tạo & truyền thông
- Tổ chức kick-off, training
- Quản lý thông tin, tài liệu bán hàng
- Phối hợp Marketing cung cấp sales kit
3.6. Dữ liệu & hệ thống
- Quản lý CRM/ERP liên quan đại lý
- Theo dõi, chuẩn hóa dữ liệu khách hàng
3.7. Kiểm soát & tuân thủ
- Giám sát quy trình bán hàng, thu tiền
- Xử lý vi phạm: bán sai giá, sai cam kết
- Phối hợp Pháp lý xử lý khiếu nại
4. Quyền hạn
- Đề xuất chọn/loại/giữ đại lý, phân bổ giỏ hàng
- Kiến nghị điều chỉnh chính sách & xử lý vi phạm
- Yêu cầu đại lý cung cấp báo cáo
5. KPI
- Doanh số kênh đại lý
- Tốc độ bán hàng
- Tỷ trọng doanh số từ đại lý A/core
- Số vi phạm/khiếu nại
- Tỷ lệ cập nhật dữ liệu đúng hạn
- Tỷ lệ tái hợp tác & mức độ hài lòng đại lý
► Yêu cầu công việc:
Kinh nghiệm
- ĐH trở lên (Kinh tế/BĐS/Marketing…)
- 5–7 năm BĐS, ≥3 năm quản lý
- Có kinh nghiệm quản lý nhiều đại lý, dự án quy mô
Kỹ năng
- Đàm phán, quản lý xung đột, lập kế hoạch
- Phân tích số liệu, sử dụng Excel/CRM
Phẩm chất
- Tư duy hệ thống, chịu áp lực
- Quan hệ tốt nhưng kỷ luật
- Chủ động, dám quyết định
HỒ SƠ TUYỂN DỤNG GỬI VỀ:
Hr-tbsland@tbsgroup.vn
nhungntc@tbsgroup.vn
LIÊN HỆ:
TBS LAND- CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ THÁI BÌNH
Số 5A, Xa lộ Xuyên Á, An Bình, Dĩ An, Bình Dương